合同工交养老金是否从1986年10月开始。是否视为

合同工交养老金的起始时间并非统一从1986年10月开始。分析：合同工养老金的缴纳起始时间可能因地区、行业及具体政策而异。1986年10月可能是某个特定政策或规定的实施时间，但并不能一概而论适用于所有合同工。在1986年10月以前的工作年限，在某些情况下可能被视为视同缴费年限，但这同样取决于具体的政策法规和当地社保部门的规定。提醒：若发现社保缴纳记录与预期不符，或存在争议，表明问题可能比较严重，应及时咨询专业人士以寻求解决方案。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度看，处理合同工养老金缴纳时间的问题，常见方式包括查询相关政策法规、咨询当地社保部门以及寻求法律援助。选择处理方式时，应优先考虑查询官方发布的政策法规，以确保信息的准确性；若仍有疑问，可直接咨询当地社保部门获取具体解答；若涉及争议或复杂情况，可考虑寻求专业律师的法律援助。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1.**查询政策法规**：通过政府官方网站、社保局网站等途径，查询关于合同工养老金缴纳时间的相关政策法规，了解具体的规定和实施时间。2.**咨询社保部门**：携带个人身份证明、工作证明等材料，前往当地社保局咨询窗口，向工作人员详细了解个人养老金缴纳情况，包括起始时间、缴费年限等。3.**寻求法律援助**：若发现社保缴纳记录存在争议或不符合政策法规，可联系专业律师，提供个人情况说明、相关证据等材料，寻求法律援助，律师将根据实际情况提供法律建议和解决方案。在处理过程中，务必保持沟通顺畅，积极配合律师的工作，以确保问题得到妥善解决。