去年9月10日入职公司未缴社保违法吗

公司未缴社保违法。依据《社会保险法》，企业应为员工缴纳社保，未缴纳则违法。长期不缴可能影响员工社保权益及退休待遇。
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公司未缴社保违法。处理方式：1. 与公司沟通，要求补缴社保；2. 若沟通无果，收集证据，如工资条、入职时间证明等；3. 向当地劳动仲裁机构提交仲裁申请，附上证据材料；4. 等待仲裁结果，若不服可进一步提起诉讼。
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公司未缴社保，员工可申请劳动仲裁或与公司协商。建议首选与公司沟通，若无果则向劳动仲裁机构申请仲裁，以法律手段维权。