工资未发完，您可先申请单位调解。若调解无果，可向劳动仲裁委申请仲裁，不服还可诉讼。《劳动争议调解仲裁法》规定，发生劳动争议可申请调解或仲裁，仲裁不服可提起诉讼。不及时处理可能导致权益受损，影响生活和经济利益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工资未发完处理如下：1. 与单位沟通，要求发放。2. 沟通无果，向劳动争议调解委员会申请调解。3. 调解不成，准备证据，向劳动仲裁委申请仲裁。4. 仲裁不服，向人民法院提起诉讼，维护合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工资未发完常见处理为：先申请单位调解，调解无果则申请劳动仲裁，仍不服则提起诉讼。选择方式时，应考虑效率和个人情况，调解快速但效力弱，仲裁和诉讼效力强但耗时。
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